Peut-on encore être contre l’égalité en 2025? La question peut surprendre, mais à Berne, ce principe n’arrive toujours pas à s’imposer pleinement. Analyse entre lenteurs administratives, blocages parlementaires et retour du masculinisme
L’égalité: un vaste champ de bataille qui n’en finit pas d’agiter la Berne fédérale. A intervalles réguliers, le législateur s’empare de textes et de projets de lois permettant d’adapter l’arsenal légal au principe d’égalité, inscrit dans la Constitution. Alors qu’en 2026, on célébrera les 30 ans de l’entrée en vigueur de la loi sur l’égalité (LEg), que reste-t-il à faire pour que ce principe soit vécu par tous et toutes?
Avant de répondre à cette question, le Bureau fédéral de l’égalité entre femmes et hommes (BFEG) rappelle que «ces cinq dernières années, des jalons importants ont été atteints dans ce domaine». Floriane Siegenthaler, coresponsable de la communication du BFEG, fait référence à la modification de la loi sur l’égalité en 2020, à l’introduction du congé paternité en 2021 ou encore au mariage pour toutes et tous en 2022. «C’est plutôt du côté de l’égalité de fait, celle vécue au quotidien, que le bât blesse», ajoute-t-elle. Des aménagements législatifs demeurent nécessaires: «C’est dans cet état d’esprit que le Conseil fédéral a adopté en 2021 sa première stratégie pour l’égalité au niveau national (Stratégie Egalité 2030). Un premier bilan à mi-parcours sera tiré d’ici à la fin de cette année», souligne encore Floriane Siegenthaler.
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